трудовая судебная практика

«Трудовая колегия»тел.: +7 (495) 720-43-67

Дополнительные материалы по теме: Судебная практика по трудовым договорам.

Получите консультацию юриста по трудовому праву прямо сейчас!

Поэтому смело начинайте трудовой спор, даже если работодатель грозит увольнением, и у вас обязательно все получится. Главное предварительно обратитесь к нашим специалистам, которые будут сопровождать вас на этом пути.

Стоит отметить, что трудовые споры не облагаются пошлиной, поэтому если работодатель процесс выиграет, работник совершенно ничего не потеряет. Так что не стоит опасаться отстаивать свои права не нужно соглашаться с незаконными действиями работодателя только ради того, чтобы сохранить работу. Уволить сотрудника не так-то просто, как может показаться на первый взгляд!

Чаще всего судьи принимают сторону работников. Дело в том, что, согласно , преимущество гарантируется стороне, которая защищена меньше. А это именно работники.

Сегодня очень распространенная категория дел, и вряд ли ситуация изменится в ближайшее время. Судебная практика по трудовым договорам показывает, что чаще всего иски по трудовым договорам подают сотрудники, у которых всегда находится масса причин. Самые распространенные это незаконное увольнение или задержка зарплаты. Распространенные, но далеко не единственные.

БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА

Отправьте заявку и юрист свяжется с Вами уже через 15 минут!

Для того чтобы получить бесплатную консультацию, пожалуйста, заполните онлайн-форму, в которой необходимо описать суть обращения и оставить свои контактные данные.

Вопрос по трудовому договору? Опишите свою ситуацию, отправьте заявку и получите консультацию юриста по трудовому праву БЕСПЛАТНО!

Судебная практика по трудовым договорам

Судебная практика по трудовым договорам. Консультация Трудовой Коллегии